Los profesionales de la Salud deben analizar la nueva oferta del Ejecutivo

El Gobierno mejoró la oferta y el martes habrá un plebiscito en las bases para avaluar su aceptación. Se puede simular el salario online.
viernes, 5 de agosto de 2022 · 13:38

La Asociación Mendocina de Profesionales de la Salud, (AMPROS), evalúa la última propuesta salarial del Ejecutivo Provincial luego de una negociación ardua que tenía como objetivo lograr un ofrecimiento más abarcativo y equitativo para los equipos de salud del Régimen 27.

La iniciativa fue presentada por la Subsecretaría de Trabajo luego de que el gremio recibiera las inquietudes manifestadas en la Asamblea de Delegados, sobre algunos casos de profesionales que solicitaban que la propuesta fuera más integradora.

Los profesionales deberán simular su salario aquí https://sim.ampros.org.ar/ y luego votar en los lugares de trabajo establecidos para el plebiscito el próximo martes 9 de agosto, en cumplimiento de los principios de Democracia Sindical que AMProS siempre pone en valor.

La nueva propuesta del Gobierno

El nuevo ofrecimiento tiene un incremento sobre la asignación de clase vigente al 31/12/2021, conforme al siguiente cronograma: 12% en el mes de agosto 2022, 6% en el mes de septiembre de 2022, 6% en el mes de octubre de 2022, 6% en el mes de noviembre de 2022. Todo con revisión en Comisión Negociadora en la primera quincena del mes de octubre de 2022.

Una modificación del Ítem 3216 – Suplemento Especialidad Profesionales de la Salud, que pasará del a partir del mes de agosto 2022 del 27.5% al 50%, en el mes de octubre 2022 del 50% al 60% y en el mes de diciembre de 2022 de 60% al 70%.

Una modificación sobre el Adicional 1333 Responsabilidad Profesional el que partir del mes de agosto de 2022 pasará del 80% al 85%.

Una modificación del Ítem 1843 – Estímulo Profesionales de Salud el que a partir del mes octubre de 2022 pasará del 20% al 25%. Es decir, lo que hoy es un 43% del básico, pasaría a un 60% del básico.

Además, se suma el compromiso del Ejecutivo de comenzar a efectivizar en el mes de septiembre expedientes de Mayor Dedicación en el que se encuentran con el trámite concluido y cambios de régimen de licenciados en enfermería. También a otorgar un acuerdo similar a los contratados, prestadores y cualquier otra modalidad de contratación.