Maipú ofrece nuevas propuestas de capacitación para los vecinos
La Comuna ofrece diversas oportunidades para reforzar la empleabilidad de los maipucinos. Cuáles son los programas vigentes.
La Municipalidad de Maipú acerca diversas herramientas para fortalecer la empleabilidad en el departamento. Alrededor de 1.500 maipucinos se sumaron a las propuestas durante los últimos dos años.
Leer también Maipú avanza con su plan de asfaltado en los distritos
El objetivo central es conectar a los maipucinos con las empresas y mejorar las condiciones de empleo mediante una serie de capacitaciones en oficios y formación profesional.
"Alrededor de 1.480 personas pasaron por las instalaciones para registrar su CV, realizar entrevistas de trabajo y adherirse a los programas de empleo disponibles", manifestaron desde el Municipio.
Formación profesional en Maipú
Entre 2024 y 2025, 600 vecinos concluyeron capacitaciones brindadas por la Comuna, que van desde clases magistrales hasta ciclos de tres meses en oficios con alta demanda laboral.
La oferta incluyó talleres de gastronomía, textil, electricidad domiciliaria, reparación de electrodomésticos y construcción en seco y revestimientos modernos.
Leer también Maipú pone en marcha un plan para el desarrollo inmobiliario
Búsqueda de empleo
Asimismo, más de 800 personas participaron en talleres de orientación laboral. Los mismos sirvieron para capacitar en la elaboración efectiva del CV y en las estrategias para afrontar con éxito una entrevista de trabajo.
Los cursos se dictaron en diferentes distritos del departamento, como así también en los últimos años de las escuelas secundarias.
El Municipio también establece el vínculo con los programas Enlace, Enlazados, Fomentar Empleo e Intercosecha. A través de esta articulación, más de 150 personas lograron su inserción en distintos rubros, comercios e industrias del departamento.
Nuevas propuestas
La Comuna ya proyecta ampliar para este 2026 su oferta de capacitación con la incorporación de temáticas innovadoras y tradicionales:
- Inteligencia Artificial (IA) aplicada a la mejora de la empleabilidad: preparando a los vecinos para los desafíos del futuro laboral.
- Ceremonial y Protocolo.
- Pintura en obra y otras temáticas de interés local.
